Все тревоги коммерческого отдела

Коммерческий отдел любого (обычно большого) предприятия представляет собой не только людей, умеющих продавать или знающих толк в продажах, но и множество других специалистов. Жизнь в отделе обычно бурлит с раннего утра до позднего вечера, если, конечно, дирекция фирмы настроена на процветание их «детища».

Сотрудники заняты постоянно, беспрерывно звонят телефоны, гудят компьютеры, подписываются договора — обычная картина для боевого коммерческого отдела. Но для того, чтобы это не было просто видимостью бурной деятельности, необходимо еще и постоянное обучение сотрудников.

Чему же учиться «бывалым зубрам» коммерции, особенно если таких в отделе немало? А постигать они должны эффективный маркетинг, без которого сегодня не обходится ни одна торговая фирма. Пару десятков лет назад «продажники» посмеивались, когда на предприятиях стали организовываться отделы маркетинга, людям было непонятно, чем же там занимаются.

В сегодняшних реалиях без отдела маркетинга трудно даже представить себе стабильную крупную компанию. Да и не очень крупный бизнес занимается изучением азов маркетинга с не меньшим усердием, поскольку от этого зависит не только зарплата сотрудников, а и само существование фирмы.

Продаем тренинги для продавцов

Тренинги по продажам для продавцов стали явлением столь распространенным, что никого уже не удивляет, почему дирекция тратит энную сумму денег на обучение своих сотрудников, особенно из отдела продаж.

Дело в том, что такие тренинги повышают производительность труда на предприятии, в чем уже неоднократно убедились тысячи собственников бизнеса по всему миру. Для роста продаж, в чем кровно заинтересован любой сотрудник фирмы, начиная от директора и заканчивая уборщицей, просто необходимо, чтобы продажами занимались люди образованные, постоянно совершенствующие свои знания и навыки.

Управление продажами тренинг в наши дни пользуется такой популярностью в связи с тем, что в мире производится все больше товаров, каждый производитель старается придумать что-то новое, привлекательное для покупателей. В этой всеобщей атмосфере конкуренции выживает, конечно, сильнейший, а именно то предприятие, которое научило своих работников управлять продажами.

И поэтому коммерческие отделы «дружными рядами» идут на тренинги по управлению продажами, тратят на это время, чтобы потом вывести фирму на существенно новый уровень.

 

 

Поделиться: